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集人防、技防、安全檢查和智能安防于一體的北京保安服務(wù)公司
保安員宣傳預(yù)防事故的義務(wù)及調(diào)解糾紛的基本原則
2020-12-04 14:27

 
    在保安公司所轄區(qū)域,不僅要求下屬保安員做好安全保衛(wèi)工作,更要求保安員做好宣傳預(yù)防重大事故的義務(wù)。生產(chǎn)、科研、教學(xué)及其他業(yè)務(wù)活動(dòng)中發(fā)生的各種事故、尤其是一些重大事故,給社會(huì)帶來(lái)的損失是巨大的,造成的不良影響也是嚴(yán)重的。

    可以說(shuō)一起重大事故就是一幕悲劇,甚至是一場(chǎng)災(zāi)難。內(nèi)部單位每年都有數(shù)以千計(jì)萬(wàn)計(jì)的事故發(fā)生,所造成的傷亡和損失往往比犯罪案件要大,事故是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的大敵。這些事故都是能夠避免的,但是,人們特別是一些領(lǐng)導(dǎo)人并沒(méi)有認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),因而不注意生產(chǎn)安全、盲目追求高效率,瞎指揮,違章操作、胡干蠻干的事情屢見(jiàn)不鮮,造成事故層出不窮,這就要求我們保安員及安保人員著力宣傳事故危害的危害性,預(yù)防事故的發(fā)生。同重大事故作斗爭(zhēng)是我北京保安公司安保人員義不容辭的職責(zé)。
 
    我保安人員應(yīng)該積極行動(dòng)起來(lái),同各類(lèi)事故進(jìn)行不妥協(xié)的斗爭(zhēng),是保衛(wèi)四化建設(shè)安全的一個(gè)重要方面。和災(zāi)害事故的斗爭(zhēng),實(shí)行預(yù)防為主,預(yù)防和追查相結(jié)合的原則,嚴(yán)密安全生產(chǎn)規(guī)章制度,加強(qiáng)易燃易爆危險(xiǎn)品的管理,健全各種安全監(jiān)督組織,落實(shí)安全責(zé)任制。

    保安員調(diào)解糾紛的基本原則
 
    保安員調(diào)解糾紛,是為了解決問(wèn)題,而不是制造問(wèn)題,所以北京保安公司要求下屬保安員在調(diào)解糾紛時(shí),不能隨意的,沒(méi)有原則的偏袒或偏幫一方,要遵循既定的幾個(gè)基本原則。

    符合政策和法律規(guī)定原則:

    保安員在調(diào)解時(shí)要依靠政策、法律調(diào)解,有利于明辨是非,有利于雙方當(dāng)事人在政策、法律規(guī)定的原則基礎(chǔ)上自愿達(dá)成協(xié)議,消除爭(zhēng)端,有利于對(duì)當(dāng)事人和群眾進(jìn)行具體生動(dòng)的政策、法律教育。

    民主、自愿原則:

    保安員在調(diào)解的過(guò)程是民主討論、協(xié)商的過(guò)程,是創(chuàng)造條件使矛盾化解的過(guò)程。因此,必須堅(jiān)持民主調(diào)解的原則,以保證雙方當(dāng)事人的民主權(quán)利。調(diào)解的過(guò)程又是在調(diào)解人員幫助下,使雙方當(dāng)事人提高認(rèn)識(shí)、消除隔閡、權(quán)衡利弊、互相讓步,進(jìn)而使矛盾得到圓滿解決的過(guò)程。無(wú)論是雙方握手言和,還是一方向另一方賠禮道歉、賠償損失,都必須出于雙方當(dāng)事人的自愿。只有在雙方當(dāng)事人自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成的調(diào)解協(xié)議才有可能得到執(zhí)行。

    保安公司要求下屬保安員在調(diào)解民間糾紛時(shí),必須遵循四個(gè)基本原則:符合政策和法律規(guī)定原則;民主、自愿原則;平等原則;尊重當(dāng)事人訴訟權(quán)利原則。

    平等原則:調(diào)解糾紛中的平等原則包括以下內(nèi)容:第一,糾紛當(dāng)事人在調(diào)解活動(dòng)中的地位平等。第二,調(diào)解人員對(duì)糾紛當(dāng)事人在適用政策‘法律上一律平等。第三,調(diào)解人員與當(dāng)事人的地位平等。平等原則是調(diào)解工作的重要原則。只有堅(jiān)持和貫徹平等原則,才能使調(diào)解人取得當(dāng)事人的信任,減少雙方當(dāng)事人的對(duì)立情緒,促進(jìn)雙方當(dāng)事人的和解。

    尊重當(dāng)事人訴訟權(quán)利原則
    在調(diào)解民間糾紛的過(guò)程中,不能因未經(jīng)調(diào)解或調(diào)解不成而阻止當(dāng)事人向人民法院起訴。糾紛發(fā)生后,當(dāng)事人有權(quán)選擇解決糾紛的方式。調(diào)解過(guò)程中,當(dāng)事人有權(quán)放棄調(diào)解而向人民法院起訴。調(diào)解達(dá)成協(xié)議后,對(duì)不履行協(xié)議的,當(dāng)事人有權(quán)向人民法院起訴。尊重當(dāng)事人訴訟權(quán)利,既可保障公民合法權(quán)益不受侵犯,也可以加強(qiáng)人民法院對(duì)調(diào)解工作的監(jiān)督。

    保安員的調(diào)解只是自發(fā)的一種出于道德上的調(diào)解,我們并不是法律意義上調(diào)解員的,所以我們更應(yīng)該遵循這四條原則;如果經(jīng)保安員勸說(shuō)調(diào)解無(wú)效,我保安員可以適當(dāng)?shù)耐▓?bào)公安機(jī)關(guān),讓公安機(jī)關(guān)的調(diào)解員進(jìn)行調(diào)解。